Челябинские работодатели считают свое положение на рынке стабильным

Фото с сайта pixabay.com

По результатам опросов, проведенных службой исследований компании HeadHunter, еще 38% оценивают свое положение позитивно, и лишь 11% – негативно.

Подавляющее большинство опрошенных (47%) не видят в работе принципиальных отличий от предыдущего года, еще 29% считают, что год проходит лучше, чуть меньше, 23%, склоняются ко мнению, что хуже.

Что касается прогнозов на 2020 год, большинство работодателей предполагают увеличение численности персонала и фонда оплаты труда.

Комментарий

– Увеличение фонда оплаты труда (ФОТ) в следующем году произойдет в 16% компаний, еще 38% выбрали вариант «скорее увеличится». 9% ожидают уменьшения ФОТ, – рассказывает руководитель пресс-службы «HeadHunter – Урал» Анна Осипова.