ПРИЛОЖЕНИЕ 2 к решению Челябинской городской Думы от 22.12.2015 № 16/33
Приложение 3
к Положению об оплате труда работников
муниципальных учреждений,
подведомственных Управлению дорожного хозяйства
Администрации города Челябинска
Перечень, размеры и порядок установления выплат стимулирующего характера,
устанавливаемых заместителям руководителя, главным бухгалтерам, специалистам, служащим, рабочим муниципальных учреждений, подведомственных
Управлению дорожного хозяйства Администрации города Челябинска
№ п/п
|
Перечень выплат стимулирующего характера
|
Рекомендуемые размеры выплат стимулирующего характера (% от оклада)
|
1
|
2
|
3
|
1.
|
Выплаты за интенсивность и высокие результаты
|
|
|
За сложность, напряженность
|
до 50
|
2.
|
Выплаты за качество выполняемых работ
|
|
|
За личный вклад работника в достижение эффективности работы учреждения
|
до 100
|
3.
|
Выплаты за наличие ученой степени, почетного звания
|
|
3.1.
|
Наличие ученой степени: — кандидата наук — доктора наук |
до 10 до 20 |
3.2.
|
Наличие ведомственного нагрудного знака, почетного звания: — нагрудный знак — почетное звание «заслуженный» |
до 5 до 10 |
4.
|
Выплаты за непрерывный стаж работы, выслугу лет
|
|
|
Работникам за стаж работы в дорожной отрасли при стаже работы: — от 5 до 10 лет — от 10 до 15 лет — от 15 лет и выше |
до 10 до 15 до 20 |
5.
|
Премиальные выплаты по итогам работы, единовременные премии
|
|
5.1.
|
По итогам работы за отчетный период (месяц, квартал, год)
|
до 100
|
5.2.
|
За выполнение особо важных (срочных) работ
|
до 50
|
5.3.
|
К праздничным и юбилейным датам, в связи с выходом на пенсию
|
до 100
|
6.
|
Выплаты за классность
|
|
|
Устанавливается водителям автомобилей, водителям погрузчика при наличии в водительском удостоверении отметок: — водитель I класса — водитель II класса |
до 25 до 10 |
7.
|
Выплаты, учитывающие особенности деятельности учреждений и отдельных категорий работников*
|
|
7.1.
|
Отдельным специалистам, работникам, занятым в производственном процессе: — за квалификационную категорию — за профессиональное мастерство |
до 100 до 100 |
7.2.
|
За безаварийную работу
|
до 50
|
7.3
|
За руководство бригадой: — при численности бригады до 10 и более человек — при численности менее 10 человек |
до 50 до 30 |
«*»Примечание: условие предоставления выплат стимулирующего характера, учитывающих особенности деятельности муниципального учреждения и отдельных категорий работников, определяются локальным актом муниципального учреждения, согласованного с должностным лицом отраслевого (функционального) органа Администрации города Челябинска — Управления дорожного хозяйства Администрации города Челябинска.
Председатель Челябинской городской Думы С.И. МОШАРОВ.
Глава города Челябинска Е.Н. ТЕФТЕЛЕВ.
<
Разместить рекламу и объявление в газете «Вечерний Челябинск»