УТВЕРЖДЕН постановлением Администрации города от 17.02.2015 № 15-п

25.02.2015 00:02 15 (11826)

Порядок предоставления субсидий частным общеобразовательным организациям на возмещение затрат в связи с предоставлением дошкольного, начального общего, основного общего, среднего общего образования

1. Настоящий Порядок определяет механизм и условия предоставления субсидий частным общеобразовательным организациям, осуществляющим образовательную деятельность по имеющим государственную аккредитацию основным общеобразовательным программам, на возмещение затрат в связи с предоставлением дошкольного, начального общего, основного общего, среднего общего образования в указанных организациях (далее — субсидий).

2. Право на получение субсидии имеют частные общеобразовательные организации, расположенные на территории Челябинского городского округа, имеющие государственную аккредитацию и лицензию на осуществление образовательной деятельности (далее — частные общеобразовательные организации, получатели субсидии).

3. Уполномоченным органом на предоставление субсидий частным общеобразовательным организациям на возмещение затрат в связи с предоставлением дошкольного, начального общего, основного общего, среднего общего образования в указанных организациях, является отраслевой (функциональный) орган Администрации города Челябинска, главный распорядитель бюджетных средств — Управление по делам образования города Челябинска (далее — Уполномоченный орган).

4. Предоставление субсидии осуществляется в пределах средств, утвержденных Законом Челябинской области об областном бюджете на соответствующий финансовый год и плановый период на указанные цели.

5. Для получения субсидии частная общеобразовательная организация представляет в Уполномоченный орган в срок до 30 октября текущего года следующие документы:
1) заявку на предоставление субсидии в свободной форме;

2) выписку из Единого государственного реестра юридических лиц;

3) свидетельство о постановке на учет в налоговом органе;

4) копию лицензии на право осуществления образовательной деятельности;

5) копию свидетельства о государственной аккредитации на право реализации общеобразовательных программ;

6) форму федерального статистического наблюдения ОШ-1 за отчетный период;

7) справку из обслуживающего банка о реквизитах расчетного счета.

6. Последовательность административных процедур и действий Уполномоченного органа установлены административным регламентом предоставления государственной услуги «Предоставление субсидий на финансовое обеспечение получения дошкольного, начального общего, основного общего, среднего общего образования в частных общеобразовательных организациях», утверждаемым постановлением Администрации города Челябинска.

7. Объем субсидии, предоставляемой частной общеобразовательной организации, определяется в соответствии с нормативами обеспечения государственных гарантий реализации прав на получение общедоступного и бесплатного дошкольного, начального общего, основного общего, среднего общего образования и обеспечение дополнительного образования детей в муниципальных общеобразовательных организациях, установленными Правительством Челябинской области и численностью обучающихся/воспитанников по данным федерального статистического наблюдения за отчетный период.

8. Предоставление субсидий частным общеобразовательным организациям осуществляется Уполномоченным органом в пределах бюджетных ассигнований, утвержденных в ведомственной структуре расходов бюджета города на очередной финансовый год и плановый период.

9. Субсидия предоставляется на основании договора (далее — договор), заключаемого Уполномоченным органом с получателем субсидии за счет средств, предоставляемых местному бюджету из областного бюджета на очередной финансовый год.

10. Договор о предоставлении субсидий заключается до 1 февраля текущего финансового года и предусматривает:
— сведения о размере субсидии, целевом назначении;

— порядок и сроки перечисления субсидии на расчетный счет получателя субсидии;

— обязательства Уполномоченного органа о перечислении субсидии;

— обязательства получателя субсидии по целевому использованию средств;

— порядок предоставления отчетности;

— обязательства по возврату сумм субсидии в случае нарушения условий, установленных при их предоставлении;

— ответственность сторон за несоблюдение условий договора.

Обязательным условием предоставления субсидий, включаемым в договор о предоставлении субсидий, является согласие получателя субсидии на осуществление Уполномоченным органом и органами государственного (муниципального) финансового контроля проверок целевого использования и выполнения условий предоставления субсидий.

11. Частные общеобразовательные организации обязаны использовать субсидию:
1) на оплату труда работников, замещающих должности согласно перечню должностей, указанному в приложении 1 к настоящему Порядку;

2) приобретение учебников и учебных пособий, средств обучения, игр, игрушек.

12. В течение срока действия договора размер субсидии изменяется в следующих случаях:
— изменения норматива обеспечения государственных гарантий реализации прав на получение общедоступного и бесплатного дошкольного, начального общего, основного общего, среднего общего образования и обеспечение дополнительного образования детей в муниципальных общеобразовательных организациях;

— уменьшения списочной численности обучающихся/воспитанников получателя субсидии по сравнению со списочной численностью, принятой к расчету для определения размера субсидии;

— уменьшения размера предоставляемой Уполномоченному органу из областного бюджета субсидии на указанные цели.

13. Частные общеобразовательные организации предоставляют Уполномоченному органу отчетные документы о фактически произведенных расходах в порядке, сроки и по формам, установленным договором.

14. Уполномоченный орган осуществляет контроль целевого использования субсидий, выполнения частной общеобразовательной организацией показателей, установленных договором.

15. Частные общеобразовательные организации несут ответственность за достоверность представленной отчетности о расходовании субсидии и ее целевом использовании, в соответствии с действующим законодательством.

16. В случае установления факта нарушения получателем субсидии условий ее предоставления и нецелевого использования, субсидия подлежит возврату на лицевой счет Уполномоченного органа в течение 15 дней с момента получения частной общеобразовательной организацией соответствующего уведомления Уполномоченного органа о возврате субсидии.

17. При невозврате частной общеобразовательной организацией субсидии в сроки, установленные в пункте 16 настоящего Порядка, Уполномоченный орган принимает меры по взысканию субсидии в судебном порядке в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

Начальник Управления

по делам образования города Челябинска С.В. ПОРТЬЕ.

Приложение 1 к Порядку

Перечень должностей, замещаемых работниками частных общеобразовательных организаций, оплата труда которых осуществляется за счет средств, предоставляемых в виде субсидий

на возмещение затрат в связи с предоставлением дошкольного, начального общего, основного общего, среднего общего образования в частных общеобразовательных организациях

1. Должности руководителей:
— руководитель (директор, заведующий, начальник).

2. Должности заместителей руководителей, руководителей структурных подразделений и их заместителей, иные должности руководителей:
— заместитель руководителя (директора, заведующего, начальника);

— руководитель (заведующий, начальник, директор, управляющий) структурного подразделения;

— заместитель руководителя (директора, заведующего, начальника, управляющего) структурного подразделения.

3. Должности педагогических работников:
— воспитатель (для предоставления дошкольного образования);

— инструктор-методист;

— инструктор по труду;

— инструктор по физической культуре;

— концертмейстер;

— мастер производственного обучения;

— методист;

— музыкальный руководитель;

— педагог-библиотекарь;

— педагог дополнительного образования;

— педагог-организатор;

— педагог-психолог;

— преподаватель;

— преподаватель-организатор основ безопасности жизнедеятельности;

— руководитель физического воспитания;

— социальный педагог;

— старший вожатый;

— старший воспитатель (для предоставления дошкольного образования);

— старший инструктор-методист;

— старший методист;

— старший педагог дополнительного образования;

— старший тренер-преподаватель;

— тренер-преподаватель;

— тьютор;

— учитель;

— учитель-дефектолог;

— учитель-логопед.

4. Должности учебно-вспомогательного персонала:
— младший воспитатель (для предоставления дошкольного образования);

— помощник воспитателя (для предоставления дошкольного образования).

5. Должности специалистов:
— библиотекарь;

— инженер-программист;

— инспектор по кадрам;

— лаборант;

— программист;

— специалист по охране труда (инженер по охране труда);

— юрисконсульт.